МІНСК, 14 сак — Sputnik. Міністр працы і сацыяльнай абароны Марыяна Шчоткіна лічыць, што падвышэнне пенсійнага ўзросту павінна адбывацца на шэсць месяцаў штогод.
Прэзідэнту Беларусі Аляксандру Лукашэнку на мінулым тыдні прадставілі тры варыянты павышэння пенсійнага ўзросту. Урад прапануе пачаць павышэнне з 2017 года.
"Разглядаецца варыянт павышэння на шэсць месяцаў штогод. І гэта, падкрэслю, самы павольны тэмп, які мы можам сабе дазволіць. Калі адкласці прыняцце рашэння па пенсійным ўзросту, тэмп прыйдзецца паскорыць, а гэта больш за балюча для людзей", — заявіла Шчоткіна у інтэрв'ю агенцтву БелТА.
Міністр адзначыла, што павышэнне пенсійнага ўзросту штогод на адзін год фактычна раўназначна яго павышэнню адразу да новай мяжы. Яна падкрэсліла, што з наступствамі рэзкага павышэння можа не справіцца рынак працы.
Шчоткіна звярнула ўвагу, што менавіта ў перыяд з 2017 па 2020 год колькасць асоб, якія дасягаюць пенсійнага ўзросту (55 гадоў для жанчын і 60 гадоў для мужчын), будзе прыкладна ў паўтара раза перавышаць колькасць асоб, якія дасягаюць 16-гадовага, то бок працаздольнага ўзросту.
"Можна, скажам, стартаваць і з 2018-га. Але тады трэба будзе дадаткова адшукаць фінансавыя сродкі ў аб'ёме не менш за 2 трыльёнаў на 2017 год. Далей — больш", — сказала міністр.
Шчоткіна таксама падкрэсліла, што незалежна ад таго, які з трох прапанаваных урадам варыянтаў будзе прыняты, пенсійны ўзрост будзе зменены для ўсіх ільготных катэгорый.
Яна ў чарговы раз адзначыла, што ў сённяшніх эканамічных рэаліях назапашвальная сістэма пенсійнага забеспячэння звязана з высокімі інфляцыйнымі і інвестыцыйнымі рызыкамі.
